Hasil Pencarian: 204 lowongan
Rp 5juta - Rp 6juta
Kualifikasi
Pria/Wanita
Usia max 40 tahun
Pendidikan minimal S1 segala jurusan
Memiliki pengalaman di bidang furniture/playwood diutamakan
Terbiasa menyusun annual plan, budgeting, rekruitmen, dan membuat SOP dengan manager dan CEO
Mampu bekerja secara...
...Tugas / Tanggung Jawab :
Melakukan pekerjaan di bagian HRD Manager (Human Resource Development)
Membuat bahan tes untuk calon... ...Divisi Lain mengevaluasi KPI atau membuat KPI untuk karyawan Level Supervisor dan Staff.
Meninjau ulang surat perjanjian kerja karyawan...
Kualifikasi :
S1 MSDM / Pengembangan MSDM / Psikologi
Memiliki pemahaman tentang konsep people development dan organizational development
Memiliki pengalaman dibidang HR Development min. 1 tahun
Dapat bekerja keras dan memenuhi target perusahaan
Memahami ...
Rp 2juta - Rp 2.5juta
Tanggung Jawab:
- Mengurus absensi dan SP karyawan
- Bertanggung jawab terhadap KPI karyawan
- Melakukan proses rekrutmen end to end
- Mengelolah program pengembangan bagi karyawan
Kualifikasi:
- Pria/ Wanita
- Pendidikan terakhir S1 untuk jurusan psikologi...
Job Requirements
Pendidikan min. D3 semua jurusan (2,4), min. SMA/SMK (1,3) S1 semua jurusan (5)
Pria/Wanita (No 3 khusus pria)
Min. Umur 25 tahun (1,2,3) Min. Umur 30 tahun (4,5)
Jujur, bertanggung jawab, dan mampu bekerja dengan target
Berpenampilan menarik...
Rp 3.5juta - Rp 4juta
1. Rekap absensi
2. Mengelola dan mengarsip PKWT / PKWTT staff
3. Rekrutmen
4. Administrasi payroll
5. Tugas Admonistrasi lainnya
Rp 3juta - Rp 3.5juta
Jobdesc:
Melakukan proses recruitment (pemasangan lowongan kerja, sortir kandidat yang sesuai kualifikasi untuk diundang interview, proses hasil psikotest, pemanggilan kandidat yang lolos seleksi)
Membuat rekap data recruitment
Filing Kontrak
Membuat jadwal team...
Job Description
Mengurus administrasi promosi, SP, resign, dan PHK karyawan.
Melakukan end-to-end recruitment.
Melakukan evaluasi kinerja karyawan.
Mendesain atau mengembangkan pelatihan dan pengembangan.
Job Requirements
Mahasiswa semester akhir atau ...
Pria/Wanita
Usia maksimal 35 tahun
Pendidikan SMA/SMK/D3/S1 semua jurusan
Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan lancar
Bertanggungjawab dan disiplin
Penempatan Sidoarjo
Rp 2juta - Rp 2.5juta
Pria/Wanita
Maksimal usia 35 tahun
Pendidikan SMA/SMK/D3/S1 Semua jurusan
Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan lancar
Bersedia ditempatkan diseluruh cabang perusahaan
Rp 4juta - Rp 5juta
Laki - laki, usia min. 25 th
Pendidikan min. S1 Hukum / MSDM
Pengalaman sebagai Personalia & General Affair min. 3 th
Menguasai Administrasi (Absensi, Payroll)
Berpengalaman dalam pengurusan perijinan
Berpengalaman dalam industri relation dengan pihak eksternal...
Rp 2.7juta - Rp 3.1juta
Mengerti dan Update Peraturan Ketenagakerjaan di Indonesia
Mengerti Perhitungan BPJS Ketenagakerjaan Karyawan dan BPJS Kesehatan Karyawan
Bertanggung Jawab dan Bisa Bekerja dalam Team
Bisa Bekerja dengan Deadline
Memiliki Kemampuan Berkomunikasi yang Baik dan...
• Pendidikan Minimum: S1 Psikologi
• Fasih menggunakan Ms Word, Excel, PPT dan G.Drive
• Managing the end-to-end recruitment process, from sourcing to onboarding
• Handling Employee relations matters
• Excellent Communication Skills
• Able to provide Trainings...
Rp 3juta
1. melakukan tugas administrasi HR
2. melakukan pengarsipan dokumen
3. menjalankan proses rekrutmen karyawan baru
4. menjalankan onboarding karyawan baru
5. mengatur jadwal administrasi karyawan baru dan karyawan baru dan lama
Rp 6juta - Rp 9juta
Responsibilities
1.Mengelola Proses Perekrutan
Melaksanakan dan mengawasi proses perekrutan, mulai dari penulisan deskripsi pekerjaan hingga pelaksanaan wawancara.
2.Pelaksanaan Onboarding
Menyusun dan memastikan program onboarding yang efektif bagi karyawan baru...
Rp 4.5juta - Rp 5.5juta
1. Penerimaan Karyawan:
Mengelola proses rekrutmen dan seleksi karyawan.
Mengoordinasikan wawancara, penilaian, dan pengujian karyawan.
Menyusun dan mengelola kontrak kerja serta pengenalan karyawan baru.
2. Administrasi Karyawan:
Menyediakan dukungan administratif...
Rp 4.5juta - Rp 5juta
-Melakukan tugas terkait kebijakan perusahaan, Legal, MoU dan sistem pengelolaan HRD
-Mengurus administrasi terkait penerimaan karyawan baru.
-Mengelola dan memelihara catatan karyawan, termasuk data pribadi, riwayat pekerjaan, dan informasi lainnya yang relevan....
Rp 2.5juta - Rp 3juta
...evaluasi bulanan
Job Requirements:
Pendidikan Minimal S1 Manajemen / Administrator / Psikologi
Pengalaman kerja sebagai staff HRD atau posisi sejenis minimal 1 tahun.
Memahami undang-undang ketenagakerjaan dan kebijakan HR terkini.
Mahir dalam menggunakan...
...Tugas / Tanggung Jawab :
Melakukan pekerjaan terkait posisi accounting supervisor
Melakukan monitoring jurnal laporan keuangan
Memyampaikan laporan keuangan kepada F&A Manager
Memerikasa dan memverifikasi semua pencatatan transaksi keuangan yang menjadi kewenangannya...
Rp 4juta - Rp 6juta
Kualifikasi :
Pendidikan S1 Psikologi
Pengalaman min 2 tahun sebagai HRD/GA/Legal
Memahami terkait pembuatan SOP, Payroll, Training, KPI dan Recruitment
Disiplin, jujur, teliti, cekatan dan tegas
Mempunyai jiwa leadership
Berpengalaman di perusahaan manufaktur...
