Hasil Pencarian: 70 lowongan
Rp 4.5juta - Rp 10juta
- Pria
- usia min 27
- berpengalaman
- WNI dan Berdomisili di Indonesia
- Memahami segala permasalahan Hukum
- Tidak Memiliki Riwayat Tindak Pidana
- Keterampilan Persuasif
- Kesabaran
- Agresivitas
- Argumentasi
- Keseimbangan Emosional
Jobdesk...
...Tugas / Tanggung Jawab :
Melakukan pekerjaan di bagian HRD Manager (Human Resource Development)
Membuat bahan tes untuk calon karyawan... ...Wanita,
# Maksimal 40 tahun
# Min S1 lebih disukai Psikologi/Hukum
# Pengalaman min 3 tahun di bidang yang sama
# IPK min 3.0
#...
...Tugas / Tanggung Jawab :
Melakukan Pekerjaan Serta Tugas Bagian HRD dan Memastikan kegiatan HR selaras dengan strategi perusahaan.
Berkoordinasi dengan bagian Project Manager pada semua isu-isu terkait SDM.
Bekerja dengan project manajer untuk menyusun solusi...
...Occupations HRD Generalist Cikarang:
Job Description HRD Generalist Cikarang:
Job information HRD Generalist Cikarang from the Company PT Rapi Trans Logistik Indonesia , this latest HRD Generalist Cikarang job vacancy is located in the city Krian located...
PT Rapi Trans Logistik Indonesia
Krian, Jawa Timur
1 hari yang lalu
Rp 2juta - Rp 2.5juta
...Mengelolah program pengembangan bagi karyawan
Kualifikasi:
- Pria/ Wanita
- Pendidikan terakhir S1 untuk jurusan psikologi, hukum, management atau yang sejenis
- Memiliki pengalaman sebagai HR selama minimum 1 tahun (lebih baik)
- Memiliki pengalaman magang sebagai...
Rp 4juta - Rp 5juta
Laki - laki, usia min. 25 th
Pendidikan min. S1 Hukum / MSDM
Pengalaman sebagai Personalia & General Affair min. 3 th
Menguasai Administrasi (Absensi, Payroll)
Berpengalaman dalam pengurusan perijinan
Berpengalaman dalam industri relation dengan pihak eksternal...
Job Requirements
Pendidikan min. D3 semua jurusan (2,4), min. SMA/SMK (1,3) S1 semua jurusan (5)
Pria/Wanita (No 3 khusus pria)
Min. Umur 25 tahun (1,2,3) Min. Umur 30 tahun (4,5)
Jujur, bertanggung jawab, dan mampu bekerja dengan target
Berpenampilan menarik...
Rp 3.5juta - Rp 4juta
1. Rekap absensi
2. Mengelola dan mengarsip PKWT / PKWTT staff
3. Rekrutmen
4. Administrasi payroll
5. Tugas Admonistrasi lainnya
Rp 4.5juta - Rp 5.5juta
...informasi tentang program manfaat karyawan dan asuransi.
7. Kepatuhan dan Kebijakan:
Memastikan bahwa kebijakan sumber daya manusia perusahaan diikuti dan diterapkan secara konsisten.
Mengelola kepatuhan hukum terkait tenaga kerja dan melaporkan jika ada pelanggaran....
Rp 6juta - Rp 9juta
...bidang terkait.
Minimal pengalaman kerja di bidang sumber daya manusia (experience di F&B diutamakan)
Memimilki keterampilan komunikasi yang baik
Memahami peraturan dan hukum ketenagakerjaan yang berlaku
Memahami sistem yang berkaitan dengan manajemen SDM...
Job Description
Mengurus administrasi promosi, SP, resign, dan PHK karyawan.
Melakukan end-to-end recruitment.
Melakukan evaluasi kinerja karyawan.
Mendesain atau mengembangkan pelatihan dan pengembangan.
Job Requirements
Mahasiswa semester akhir atau ...
Rp 3juta - Rp 3.5juta
Jobdesc:
Melakukan proses recruitment (pemasangan lowongan kerja, sortir kandidat yang sesuai kualifikasi untuk diundang interview, proses hasil psikotest, pemanggilan kandidat yang lolos seleksi)
Membuat rekap data recruitment
Filing Kontrak
Membuat jadwal team...
Kualifikasi :
S1 MSDM / Pengembangan MSDM / Psikologi
Memiliki pemahaman tentang konsep people development dan organizational development
Memiliki pengalaman dibidang HR Development min. 1 tahun
Dapat bekerja keras dan memenuhi target perusahaan
Memahami ...
Rp 2.7juta - Rp 3.1juta
Mengerti dan Update Peraturan Ketenagakerjaan di Indonesia
Mengerti Perhitungan BPJS Ketenagakerjaan Karyawan dan BPJS Kesehatan Karyawan
Bertanggung Jawab dan Bisa Bekerja dalam Team
Bisa Bekerja dengan Deadline
Memiliki Kemampuan Berkomunikasi yang Baik dan...
Pria/Wanita
Usia maksimal 35 tahun
Pendidikan SMA/SMK/D3/S1 semua jurusan
Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan lancar
Bertanggungjawab dan disiplin
Penempatan Sidoarjo
Rp 2juta - Rp 2.5juta
Pria/Wanita
Maksimal usia 35 tahun
Pendidikan SMA/SMK/D3/S1 Semua jurusan
Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan lancar
Bersedia ditempatkan diseluruh cabang perusahaan
Rp 5juta - Rp 6juta
Kualifikasi
Pria/Wanita
Usia max 40 tahun
Pendidikan minimal S1 segala jurusan
Memiliki pengalaman di bidang furniture/playwood diutamakan
Terbiasa menyusun annual plan, budgeting, rekruitmen, dan membuat SOP dengan manager dan CEO
Mampu bekerja secara...
• Pendidikan Minimum: S1 Psikologi
• Fasih menggunakan Ms Word, Excel, PPT dan G.Drive
• Managing the end-to-end recruitment process, from sourcing to onboarding
• Handling Employee relations matters
• Excellent Communication Skills
• Able to provide Trainings...
Rp 3juta
1. melakukan tugas administrasi HR
2. melakukan pengarsipan dokumen
3. menjalankan proses rekrutmen karyawan baru
4. menjalankan onboarding karyawan baru
5. mengatur jadwal administrasi karyawan baru dan karyawan baru dan lama
Rp 4.5juta - Rp 5juta
-Melakukan tugas terkait kebijakan perusahaan, Legal, MoU dan sistem pengelolaan HRD
-Mengurus administrasi terkait penerimaan karyawan baru.
-Mengelola dan memelihara catatan karyawan, termasuk data pribadi, riwayat pekerjaan, dan informasi lainnya yang relevan....
